1.拙文只是對我國稅收征管制度與*權保障問題進行了很粗淺的初步探析，疏漏在所難免，今作與會，誠請方家不吝賜教與斧正，權作引玉之磚耳！

2.其次，結合績效考核理論，運用職位說明書法、專家咨詢法等方法設計了績效考核指標，構建了英山縣地方稅務局征管人員績效考核指標體系。

3.一百零四、為了減少逃稅現象，防止稅收流失，我國稅收理論界眾口一詞地強調加強稅收征管隊伍建設，提高稅務人員的業務素質，采用化的征管手段，加大查處懲罰力度，這當然是有其道理的，在實踐上也取得了一定的效果。